全面深化竞争性人才培养，大力激发员工工作积极性，经研院肯下大力气，创新举措不断。

　　继大胆选拔一批年轻干部走上领导岗位之后，经研院积极开展部分岗位公开竞聘，完善相关制度办法，拓宽干部选拔任用渠道，一股清新正气再次袭来，掀起了干部成长的又一个小高潮。

　　近日，根据中央有关政策法规和冀北电力有限开云app官方版入口党组关于领导干部公开选拔、竞争上岗的有关规定，经研院制定了公开竞聘办法和部分岗位公开竞聘方案，结合实际情况确定了公开竞聘的程序、综合考试测评等内容，将包括部门副主任、主任助理在内的部分岗位通过内部公开竞聘的方式进行选拔，努力形成人尽其才、才尽其用、竞争择优、充满活力的选人用人机制。

　　目前，此项工作正在有序进行中。经研院将继续完善相关制度并有序推进公开竞聘的相关工作。